Results of the sociological research on the aspects of professional orientation of medical personnel

Cover Page
Open Access Open Access
Restricted Access Access granted
Restricted Access Subscription or Fee Access

Abstract


In the training of medical personnel, determining the need for specialists with medical education is necessary. Furthermore, the future of the health care industry depends on those professionals who will soon fill the “labor market.” In this regard, the issues encountered in the optimization of personnel policy are relevant, e.g., solving the problem of discrepancy between the number and structure of personnel to the volume of activity, which is considered as an imbalance in the structure of “doctors: nursing staff.” Improving the professional orientation toward the personnel needs of practical health care is necessary. In the process of creating models for professional orientation, fixing the staffing situation regarding primary health care in the area of general medicine should be considered, focusing especially on the establishment of social order in terms of training specialists at public expense. Furthermore, one of the models (market) involves the choice of specialty and labor route specialist. The partnership of medical educational institutions with pre-university training institutions is relevant, when cooperation is based on a contractual basis approved by the health and education authorities of the region.


Full Text

Restricted Access

About the authors

Lyudmila I. Kaspruk

Orenburg state medical University

Author for correspondence.
Email: kaspruk61@yandex.ru

Russian Federation, Orenburg

doctor of medical Sciences, Professor of the Department of public health and public health No. 1

References

  1. Каспрук Л.И., Сатмуханбетова Г.К., Максимова Н.Э., и др. Особенности и тенденции оказания помощи детскому населению на примере Оренбургской области // Современные проблемы науки и образования. — 2017. — № 2. — С. 91. [Kaspruk LI, Satmukhanbetova GK, Maksimova NE, et al. The first aid for children — features and tendencies and on the example of the Orenburg Region. Sovremennye problemy nauki i obrazovaniya. 2017;(2):91. (In Russ.)]
  2. Каспрук Л.И., Снасапова Д.М., Жакупова Г.Т. К вопросу о профессиональной ориентации врачебных и сестринских медицинских кадров (на примере Оренбургской области) // Современные проблемы науки и образования. — 2017. — № 6. — С. 135. [Kaspruk LI, Snasapova DM, Zhakupova GT. To the question of the professional orientation of medical and sister medical staff (on the example of Orenburg region). Sovremennye problemy nauki i obrazovaniya. 2017;(6):135. (In Russ.)]
  3. Решетников А.В., Присяжная Н.В., Богачанская Н.Н., и др. Социологическая оценка удовлетворенности студентов качеством образовательных услуг как критерий эффективности управления медицинским вузом // Социология медицины. — 2015. — Т. 14. № 1. — С. 3–9. [Reshetnikov AV, Prisiazhnaia NV, Bogachanskaia NN, et al. The sociological evaluation of students’ satisfaction of quality of educational services as a criterion of effectiveness of management of medical university. Sotsiologiya meditsiny. 2015;14(1):3-9. (In Russian)
  4. Решетников В.А., Ших Е.В., Выжигина М.А., Сизова Ж.М. Концепция непрерывного профессионального развития специалистов в медико-биологической и фармацевтической отрасли // IV Общероссийская конференция с международным участием «Медицинское образование 2013»: сб. тезисов. — М.: Изд-во Первого МГМУ им. И.М. Сеченова; 2013. — C. 431-433. [Reshetnikov VA, Shikh EV, Vyzhigina MA, Sizova ZhM. Concept of continuous professional development of specialists in the medical-biological and pharmaceutical industry. (Collection of abstracts) IV Obshcherossiyskaya konferentsiya s mezhdunarodnym uchastiem «Meditsinskoe obrazovanie 2013». Moscow: Publishing house of the First MGMU. I.M. Sechenova; 2013. P. 431-433. (In Russ.)]
  5. Каспрук Л.И. Состояние и перспективы развития кадрового рынка при оказании первичной медико-санитарной помощи населению в Оренбургской области // Земский врач. — 2015. — № 4. — С. 60–62. [Kaspruk LI. State and prospects of development of the personnel of the market in the provision of primary health care to the population in the Orenburg region. Zemskiy vrach. 2015;(4):60-62. (In Russ.)]
  6. Каспрук Л.И. Историко-медицинский анализ подготовки сестринского медицинского персонала, участвующего в оказании первичной медико-санитарной помощи населению // Справочник врача общей практики. — 2018. — № 1. — С. 60–66. [Kaspruk LI. Historical medical analysis of the nursing medical staff training involved in primary health care delivery to the population. Spravochnik vracha obshchey praktiki. 2018;(1):60-66. (In Russ.)]
  7. Решетников В.А., Коршевер Н.Г., Доровская А.И. Закономерности карьерного роста врачей в медицинских организациях // Сибирское медицинское обозрение. — 2015. — № 4. — С. 61–66. [Reshetnikov VA, Korshever NG, Dorovskaya AI. The technology of sociologic study as a methodological basis of medical sociologic monitoring. Sibirskoe meditsinskoe obozrenie. 2015;(4):61-66. (In Russ.)]
  8. Решетников А.В. Социология медицины: руководство. — М.: ГЭОТАР-Медиа; 2010. [Reshetnikov AV. Sotsiologiya meditsiny: Rukovodstvo. Moscow: GEOTAR-Media; 2010. (In Russ.)]
  9. Решетников А.В. Технология социологического исследования как методическая основа медико-социологического мониторинга (Часть IV) // Социология медицины. — 2011. — № 2. — С. 3–10. [Reshetnikov AV. The technology of sociologic study as a methodological basis of medical sociologic monitoring. Sotsiologiya meditsiny. 2011;(2):3-10. (In Russ.)]
  10. Каспрук Л.И. К вопросу о реализации земских программ в регионе (на примере Оренбургской области) // Справочник врача общей практики. — 2018. — № 7. — С. 70–74. [Kaspruk LI. On the implementation of programs in the region (based on the example of the Orenburg oblast). Spravochnik vracha obshchey praktiki. 2018;(7):70-74. (In Russ.)]
  11. Шафранов-Куцев Г.Ф., Толстогузов С.Н. Профориентационные практики вуза. — М.: Логос; 2014. [Shafranov-Kutsev GF, Tolstoguzov SN. Proforientatsionnye praktiki vuza. Moscow: Logos; 2014. (In Russ.)]
  12. Решетников В.А., Коршевер Н.Г., Доровская А.И. Оптимизация управления карьерой врачей в медицинских организациях // Проблемы здоровья и экологии. — 2016. — № 2. — С. 78–82. [Reshetnikov VA, Korshever NG, Dorovskaya AI. Optimization of the management of the doctor career in medical organizations. Problemy zdorov’ya i ekologii. 2016;(2):78-82. (In Russ.)]
  13. Решетников В.А., Коршевер Н.Г., Доровская А.И. Управление карьерой врачебного состава в медицинских организациях // Социология медицины. — 2015. — Т. 14. — № 2. — С. 58–61. [Reshetnikov VA, Korshever NG, Dorovskaya AI. The management of carrier of medical staff in medical organizations. Sotsiologiya meditsiny. 2015;14(2):58-61. (In Russ.)]
  14. Решетников В.А., Коршевер Н.Г., Доровская А.И. Управление карьерой врачей в медицинской организации: критериально-диагностический инструментарий // В мире научных открытий. — 2016. — № 4. — С. 82–97. [Reshetnikov VA, Korshever NG, Dorovskaya AI. Managing doctors career in a medical organization: instrumentarium of criteria and diagnoses. V mire nauchnykh otkrytiy. 2016;(4):82-97. (In Russ.)]
  15. Шкиндер Н.Л., Бородулина Т.В., Носкова М.В., Корякина О.В. Роль профориентационной работы в развитии профессиональной карьеры выпускников медицинских вузов // Медицинское образование и вузовская наука. — 2015. — № 1. — С. 64–67. [Shkinder NL, Borodulina TV, Noskova MV, Koryakina OV. Role of career guidance in the development of professional career of medical graduates. Meditsinskoe obrazovanie i vuzovskaya nauka. 2015;(1):64-67. (In Russ.)]
  16. Клименко И.В. Мотивационно-ценностная направленность студентов на профессиональную деятельность // Национальный психологический журнал. — 2013. — № 1. — С. 143–152. [Klimenko IV. Motivation of university students and their value orientation in professional employment. Natsional’nyy psikhologicheskiy zhurnal. 2013;(1):143-152. (In Russ.)]
  17. Паскарь В.С. Современные формы профориентационной работы в вузах // Научно-методический электронный журнал Концепт. — 2017. — T. 27. — С. 64–68. [Paskar VS. Modern forms of career guidance work in Universities. Nauchno-metodicheskiy elektronnyy zhurnal Kontsept. 2017;27:64-68. (In Russ.)] URL: http://e-koncept.ru/2017/574011.htm.
  18. Пряжникова Е.Ю., Пряжников Н.С. Профориентация: учебное пособие для студентов учреждений высшего профессионального образования. — М.: Академия; 2013. [Pryazhnikova EYu, Pryazhnikov NS. Proforientatsiya: Uchebnoe posobie dlya studentov uchrezhdeniy vysshego professional’nogo obrazovaniya. Moscow: Akademiya; 2013. (In Russ.)]
  19. Вуоринен Р., Зелот Х., Лемпинен П. Профессиональная ориентация как инструмент взаимосвязи образования и рынка труда в России // Вестник Тверского государственного университета. Серия: Педагогика и психология. — 2013. — № 3. — С. 24–33. [Vuorinen R, Zellot H, Lempinen P. Vocational orientation as a tool to link education and training and the world of work in Russia. Vestnik Tverskogo gosudarstvennogo universiteta. Seriya: Pedagogika i psikhologiya. 2013;(3):24-33. (In Russ.)]

Statistics

Views

Abstract - 38

PDF (Russian) - 0

Cited-By


Article Metrics

Metrics Loading ...

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.

This website uses cookies

You consent to our cookies if you continue to use our website.

About Cookies