Email this article On methodological approaches to monitoring the staffing of microelectronics enterprises in dynamics
- Authors: Pyankov E.1, Ionov S.1, Kryukova O.1
-
Affiliations:
- НИУ МИЭТ
- Issue: No 3 (2026)
- Pages: 80-86
- Section: Economy + busyness
- URL: https://journals.eco-vector.com/1992-4178/article/view/706458
- DOI: https://doi.org/10.22184/1992-4178.2026.255.3.80.86
- ID: 706458
Cite item
Open Access
Access granted
Subscription Access
Abstract
Assessing the current state of staffing at microelectronics companies allows for the timely identification of imbalances and improved predictability of the industry’s workforce needs. The article presents methodological approaches to organizing systematic monitoring of staffing at companies in the Russian microelectronics industry.
About the authors
E. Pyankov
НИУ МИЭТ
Author for correspondence.
Email: kys@electronics.ru
начальник отдела аналитики БЦ КадрМЭ
Russian FederationS. Ionov
НИУ МИЭТ
Email: kys@electronics.ru
заместитель директора БЦ КадрМЭ
Russian FederationO. Kryukova
НИУ МИЭТ
Email: kys@electronics.ru
Russian Federation, заместитель директора БЦ КадрМЭ
References
- Перечень поручений Президента Российской Федерации по итогам заседания Государственного Совета Российской Федерации по вопросам подготовки кадров для экономики, состоявшегося 25 декабря 2025 года: утвержден Президентом РФ 10 февраля 2026 года // http://kremlin.ru/acts/assignments/orders/78860.
- Стратегия развития электронной промышленности Российской Федерации на период до 2030 года. Утверждена распоряжением Правительства РФ от 17.01.2020 № 20-р.
- Методика формирования прогноза потребности экономики Российской Федерации в кадрах. Утверждена распоряжением Правительства РФ от 11.09.2024 № 2461-р.
- Сводная стратегия развития обрабатывающей промышленности Российской Федерации до 2024 года и на период до 2035 года. Утверждена распоряжением Правительства РФ от 06.06.2020 № 1512-р.
- Стратегия научно-технологического развития Российской Федерации. Утверждена Указом Президента РФ от 01.12.2016 № 642.
- Методика мониторинга кадровой обеспеченности микроэлектроники и анализа кадрового обеспечения предприятий микроэлектроники в динамике. Разработана в рамках деятельности Базового центра подготовки кадров микроэлектроники при МИЭТ. Версия 7 // М.: МИЭТ, 2025.
- Отчет о деятельности Координационного центра «Кадровое обеспечение микроэлектроники» за 2024 год // М.: МИЭТ, 2025.
- Анализ рынка труда в сфере микроэлектроники: результаты опроса предприятий отрасли (количественный этап, n = 213) // М.: МИЭТ, 2024.
Supplementary files
