Izvestiya MGTU MAMIIzvestiya MGTU MAMIИзвестия МГТУ “МАМИ“2074-05302949-1428Moscow Polytechnic University6714310.17816/2074-0530-67143ArticlesСтатьиResearch ArticlePersonnel motivation as components of competitiveness of the organizationМотивация и стимулирование персонала как составляющие конкурентоспособности организацииNikolaevaO. AНиколаеваО. А

+7(916)070-79-29

olga-maska0@rambler.ruIgnatievaO. VИгнатьеваО. В

PhD

к.ю.н., доцент

Moscow State University of Mechanical Engineering (MAMI)Университет машиностроения1012201594-5VOL 5, NO4 (2015)ТОМ 9, №4 (2015)10210530042021Copyright ©; 2015, Nikolaeva O.A., Ignatieva O.V.Copyright ©; 2015, Николаева О.А., Игнатьева О.В.2015Nikolaeva O.A., Ignatieva O.V.Николаева О.А., Игнатьева О.В.https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0https://journals.eco-vector.com/2074-0530/article/view/67143

Motivation and stimulation of staff considered in this article in terms of their role in ensuring competitiveness of management of the organization in the conditions of crisis.

В статье мотивация и стимулирование персонала рассматриваются с точки зрения их роли в обеспечении конкурентоспособности менеджмента организации в условиях кризиса.

motivationstimulationpersonnelorganizationcompetitivenesscrisisмотивациястимулированиеперсоналорганизацияконкурентоспособностькризисДоронина Ю.Ю., Игнатьева О.В. Развитие человеческих ресурсов: монография - М.: Эдитус, 2012. -78с.Крекова М.М., Белянина И.В., Игнатьева О.В., Доронина Ю.Ю., Киселева Е.М., Красильников А.В. Командообразование: Учебное пособие -М.: Цифровичок, 2014. - 200с.Оковкина О.Н., Чупайда А.М. Пути повышения конкурентоспособности предприятия // Экономический журнал РГГУ. - 2010. -№19