<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<!DOCTYPE root>
<article xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns:ali="http://www.niso.org/schemas/ali/1.0/" article-type="research-article" dtd-version="1.2" xml:lang="en"><front><journal-meta><journal-id journal-id-type="publisher-id">Izvestiya MGTU MAMI</journal-id><journal-title-group><journal-title xml:lang="en">Izvestiya MGTU MAMI</journal-title><trans-title-group xml:lang="ru"><trans-title>Известия МГТУ “МАМИ“</trans-title></trans-title-group></journal-title-group><issn publication-format="print">2074-0530</issn><issn publication-format="electronic">2949-1428</issn><publisher><publisher-name xml:lang="en">Moscow Polytechnic University</publisher-name></publisher></journal-meta><article-meta><article-id pub-id-type="publisher-id">67235</article-id><article-id pub-id-type="doi">10.17816/2074-0530-67235</article-id><article-categories><subj-group subj-group-type="toc-heading" xml:lang="en"><subject>Articles</subject></subj-group><subj-group subj-group-type="toc-heading" xml:lang="ru"><subject>Статьи</subject></subj-group><subj-group subj-group-type="article-type"><subject>Research Article</subject></subj-group></article-categories><title-group><article-title xml:lang="en">Employee motivation as a factor in improving the competitiveness of the organization</article-title><trans-title-group xml:lang="ru"><trans-title>Мотивация сотрудника как фактор повышения конкурентоспособности организации</trans-title></trans-title-group></title-group><contrib-group><contrib contrib-type="author"><name-alternatives><name xml:lang="en"><surname>Golubev</surname><given-names>S. A</given-names></name><name xml:lang="ru"><surname>Голубев</surname><given-names>С. А</given-names></name></name-alternatives><bio><p>+7(495)644-16-73</p></bio><email>kremen621@gmail.com</email><xref ref-type="aff" rid="aff1"/></contrib><contrib contrib-type="author"><name-alternatives><name xml:lang="en"><surname>Shiriaev</surname><given-names>D. V</given-names></name><name xml:lang="ru"><surname>Ширяев</surname><given-names>Д. В</given-names></name></name-alternatives><bio xml:lang="en"><p>PhD; +7(495)644-16-73</p></bio><bio xml:lang="ru"><p>к.э.н.; +7(495)644-16-73</p></bio><xref ref-type="aff" rid="aff1"/></contrib></contrib-group><aff-alternatives id="aff1"><aff><institution xml:lang="en">Moscow State University of Mechanical Engineering (MAMI)</institution></aff><aff><institution xml:lang="ru">Университет машиностроения</institution></aff></aff-alternatives><pub-date date-type="pub" iso-8601-date="2015-12-10" publication-format="electronic"><day>10</day><month>12</month><year>2015</year></pub-date><volume>9</volume><issue>4-5</issue><issue-title xml:lang="en">VOL 5, NO4 (2015)</issue-title><issue-title xml:lang="ru">ТОМ 9, №4 (2015)</issue-title><fpage>154</fpage><lpage>157</lpage><history><date date-type="received" iso-8601-date="2021-04-30"><day>30</day><month>04</month><year>2021</year></date></history><permissions><copyright-statement xml:lang="en">Copyright ©; 2015, Golubev S.A., Shiriaev D.V.</copyright-statement><copyright-statement xml:lang="ru">Copyright ©; 2015, Голубев С.А., Ширяев Д.В.</copyright-statement><copyright-year>2015</copyright-year><copyright-holder xml:lang="en">Golubev S.A., Shiriaev D.V.</copyright-holder><copyright-holder xml:lang="ru">Голубев С.А., Ширяев Д.В.</copyright-holder><ali:free_to_read xmlns:ali="http://www.niso.org/schemas/ali/1.0/"/><license><ali:license_ref xmlns:ali="http://www.niso.org/schemas/ali/1.0/">https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0</ali:license_ref></license></permissions><self-uri xlink:href="https://journals.eco-vector.com/2074-0530/article/view/67235">https://journals.eco-vector.com/2074-0530/article/view/67235</self-uri><abstract xml:lang="en"><p>In a written article, explains how motivation and demotivation of the employees affects the level of competitiveness. I think it is the most interesting topic for modern society.</p></abstract><trans-abstract xml:lang="ru"><p>В написанной статье, рассказывается о том, как мотивация и демотивация сотрудников влияет на уровень конкурентоспособности. Считаю эту тему наиболее интересной для современного общества.</p></trans-abstract><kwd-group xml:lang="en"><kwd>motivation</kwd><kwd>demotivation</kwd><kwd>competitiveness</kwd><kwd>organization</kwd><kwd>methods of motivation</kwd><kwd>success</kwd></kwd-group><kwd-group xml:lang="ru"><kwd>мотивация</kwd><kwd>демотивация</kwd><kwd>конкурентоспособность</kwd><kwd>организация</kwd><kwd>методы мотивации</kwd><kwd>успех</kwd></kwd-group></article-meta></front><body></body><back><ref-list><ref id="B1"><label>1.</label><mixed-citation>Аленина Е.Э., Сендеров В.Л., Бровцина Е.Ю. Повышение конкурентоспособности выпускника университета // Международный научно-исследовательский журнал. 2014. № 1-3 (20). С. 63-64.</mixed-citation></ref><ref id="B2"><label>2.</label><mixed-citation>Брасс А.А. [Текст] Менеджмент: основные понятия, виды, функции : Пособие. - Мн.: ООО “Мисанта”, 2002.</mixed-citation></ref><ref id="B3"><label>3.</label><mixed-citation>Виноградова И.М. Создание системы мотивации // Вестник Самарского государственного университета. 2011. № 6 (87). С. 4-10.</mixed-citation></ref><ref id="B4"><label>4.</label><mixed-citation>Виханский О.С. [Текст] Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс: учеб. пособие/ О.С. Виханский, А.И. Наумов. - М.: МГУ, 1995. - 438 с.</mixed-citation></ref><ref id="B5"><label>5.</label><mixed-citation>Дембовский В.Р. Эффективное управление мотивацией труда персонала // Вестник Российского экономического университета им. Г.В. Плеханова. Вступление. Путь в науку. 2014. № 1-2 (9). С. 5-14.</mixed-citation></ref><ref id="B6"><label>6.</label><mixed-citation>Десслер Г. [Текст] Управление персоналом/ Пер. с англ.М: "Издат-во БИНОМ", 1997.</mixed-citation></ref><ref id="B7"><label>7.</label><mixed-citation>Жихарева Е.Д., Ширяев Д.В. Проблемы молодежного предпринимательства и способы их решения в вузах // Научный журнал "Молодой ученый". 2014. №4. С. 643-645</mixed-citation></ref><ref id="B8"><label>8.</label><mixed-citation>Жихарева Е.Д., Ширяев Д.В. Способы повышения инновационной активности в молодёжном предпринимательстве в российских вузах // Экономика и менеджмент инновационных технологий. 2014. №4 (31). С.7</mixed-citation></ref><ref id="B9"><label>9.</label><mixed-citation>Сендеров В.Л., Ширяев Д.В. Теоретические аспекты применения инновационных технологий в учебном процессе // Международный научно-исследовательский журнал. 2015. № 2-3 (33). С.88-92</mixed-citation></ref><ref id="B10"><label>10.</label><mixed-citation>Трапицын С.Ю. [Текст] Мотивация персонала в современной организации: Учебное пособие / Под общ. ред. С. Ю. Трапицына. - СПб.: ООО «Книжный Дом», 2007. - 240 с.</mixed-citation></ref><ref id="B11"><label>11.</label><mixed-citation>Шерягин В.В. [Текст] Современные конкурентные преимущества : Пособие. -Правообл.\ Издательство: «Accent Graphics communications», 2013.</mixed-citation></ref><ref id="B12"><label>12.</label><mixed-citation>Ширяев Д.В. К вопросу использования инновационных технологий в образовательной деятельности // В сборнике: Инновационное развитие социально-экономических систем: условия, результаты и возможности: Материалы III международной научно-практической конференции. 2015. С. 67</mixed-citation></ref></ref-list></back></article>
