Субъективное благополучие в академической сфере: гендерный аспект

Обложка

Цитировать

Полный текст

Открытый доступ Открытый доступ
Доступ закрыт Доступ предоставлен
Доступ закрыт Доступ платный или только для подписчиков

Аннотация

В статье рассматриваются гендерные аспекты субъективного благополучия (subjective well-being (SWB)) научно-педагогических работников (НПР), анализируются теоретические подходы к гендерным проблемам современного общества, в частности в трудовой деятельности и их связь с субъективным благополучием. В основе методологического конструкта оценки субъективного благополучия научно-педагогических работников российских вузов легли принципы учета комплекса детерминант субъективного благополучия при специальном рассмотрении группы профессиональных факторов в гендерном разрезе, различия между субъективной и объективной оценкой субъективного благополучия и выделении аффективного (соотношение положительных и отрицательных эмоций, ощущение счастья) и когнитивного компонентов (ценностно-смысловые установки, восприятие качества жизни, оценка профессиональной сферы). Информационной базой исследования явились результаты стандартизированного онлайн-опроса научно-педагогических работников российских федеральных университетов (356 респондентов – сотрудников 10 федеральных университетов). В рамках исследования обнаружена взаимосвязь между уровнем счастья и удовлетворенностью работой, социальной поддержкой и наличием свободного времени у научно-педагогических работников разного пола, доход оказался незначимым фактором субъективного благополучия для академических работников, обнаружены различия в объяснении уровня счастья. В заключении были отмечено, что субъективное благополучие научно-педагогических работников, в том числе с учетом его гендерных аспектов, может стать существенным фактором стратегического управления человеческим капиталом высшей школы.

Об авторах

Дарья Павловна Щетинина

Южный федеральный университет

Email: Dpshetinina@sfedu.ru
доцент кафедры управления человеческими ресурсами

Людмила Сергеевна Скачкова

Южный федеральный университет

Email: lsskachkova@sfedu.ru
зав. кафедрой управления человеческими ресурсами, доцент

Список литературы

  1. 1. Андреева И.Н. Гендерные различия в выраженности компонентов эмоционального интеллекта // Психологический журнал (Минск). – 2008. – № 1(17). – c. 39-43.
  2. 2. Архипова Н.К. Женщины России и рынок // Проблемы теории и практики управления. – 1994. – № 1. – c. 81-83.
  3. 3. Воронина О.А. Свобода слова и стереотипный образ женщины в СМИ // Знамя. – 1999. – № 2.
  4. 4. Всемирный банк определил уровень гендерного равенства в России. Рбк. [Электронный ресурс]. URL: https://www.rbc.ru/society/28/02/2019/5c77a4ea9a7947a0095b3dc5https://www.rbc.ru/society/28/02/2019/5c77a4ea9a7947a0095b3dc5 (дата обращения: 30.08,2021).
  5. 5. Джидарьян И. Счастье в представлениях обыденного сознания // Психологический журнал. – 2000. – № 2. – c. 40-48.
  6. 6. Ильин Е. Дифференциальная психофизиология мужчины и женщины. / Монография. - Санкт-Петербург: Питер, 2006. – 544 c.
  7. 7. Исакова Е.В. Гендерные стереотипы и их влияние на трудовую деятельность. / Диссертация на соискание ученой степени кандидата философских наук ВАК РФ 09.00.11. - Кемерово, 2006.
  8. 8. Келам А., Эббер И. Причины конфликтных ситуаций в семье (по материалам Таллинской семейной консультации) // Человек после развода. Вильнюс, 1985. – c. 56-66.
  9. 9. Ларин А.В., Филясов С.В. Парадокс Истерлина и адаптация в России // Экономический журнал. – 2018. – № 1. – c. 59-83. – doi: 10.17323/1813-8691-2018-22-1-59-83.
  10. 10. Романова C. Женский труд дешевле. Ведомости. [Электронный ресурс]. URL: http://www.vedomosti.ru/management/articles/2015/11/24/618007-rossiiskim-zhenschinam-platyat- 30-menshe-chem-muzhchinam (дата обращения: 27.09.2021).
  11. 11. Российский мониторинг экономического положения и здоровья населения НИУ-ВШЭ (RLMS-HSE), проводимый Национальным исследовательским университетом «Высшая школа экономики» и ООО «Демоскоп» при участии Центра народонаселения Университета Северной Каролины в Чапел Хилле и Института социологии Федерального научно-исследовательского социологического центра РАН. Hse.ru. [Электронный ресурс]. URL: http://www.hse.ru/rlms (дата обращения: 25.11.2022).
  12. 12. Саралиева З.Х.М. Балабанов С.С. Воспроизводство научно-педагогических кадров // Социологические исследования. – 2002. – № 11. – c. 110-120.
  13. 13. Скачкова Л.С., Щетинина Д.П. В поисках методологии измерения субъективного благополучия научно-педагогических работников // Государственное и муниципальное управление. Ученые записки. – 2019. – № 3. – c. 187-192. – doi: 10.22394/2079-1690-2019-1-3-187-192.
  14. 14. Скачкова Л.С., Щетинина Д.П., Яковлева Е.А., Филоненко Ю.В., Крячко В.В., Клименко Л.В. Субъективное благополучие научно-педагогических работников (по материалам мониторинговых межрегиональных социологических исследований 2018-2020 гг.). / Монография. - Ростов н/Д: Изд-во ЮФУ, 2020. – 204 c.
  15. 15. Скиба Э.К. Гендерные режимы как отражение властных отношений // АнтропологІчнІ вимІри фІлософських дослІджень. – 2015. – № 7. – c. 103-110.
  16. 16. Сокольская В.В. Гендерные стереотипы на рынке труда (на примере монопрофильного города). / Диссертация на соискание ученой степени кандидата социологических наук. 22.00.06 - социология культуры, духовной жизни. - Екатеринбург, 2003. – 198 c.
  17. 17. Тартаковская И.Н. Гендерная теория как теория практик: подход Роберта Коннелла // Социологический журнал. – 2007. – № 2. – c. 5-23.
  18. 18. Тюлькина В.А. Удовлетворенность жизнью как составляющая субъективного благополучия мужчин и женщин // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2016. – c. 203-212.
  19. 19. Ужахова Л.М., Саакова В.В., Утегенова В.Б., Данилюк А.А. Влияние гендерных характеристик на профессиональную деятельность руководителей и подчинённых // Вестник Института социологии. – 2020. – № 1. – c. 169-182. – doi: 10.19181/vis.2020.11.1.633.
  20. 20. Хасбулатова О.А. Гендерные стереотипы в политической культуре: специфика российского опыта // Женщина в российском обществе. – 2001. – № 3-4. – c. 17-24.
  21. 21. Чудакова В. Россияне назвали желаемый размер доходов для нормальной жизни. Life.ru. [Электронный ресурс]. URL: https://life.ru/p/1443949 (дата обращения: 21.10.2022).
  22. 22. Шибанова Л.А. Стереотип маскулинности в массовом сознании российского общества // Женщина в российском обществе. – 2001. – № 3-4. – c. 65-69.
  23. 23. Ashmore R.D., Del Boca F.K. The Social Psychology of Female-male Relations: A Critical Analysis of Central Concepts. - Orlando (Fla.) etc.: Acad. press, 1986. – 351 p.
  24. 24. Basow S.A. Gender stereotypes and roles. - Pacific Grove, Calif.: Brooks/Cole Publishing Company, 1992. – 447 p.
  25. 25. Bradburn N.M. The structure of psychological well-being. Norc.org. [Электронный ресурс]. URL: https://www.norc.org/PDFs/publications/BradburnN_Struc_Psych_Well_Being.pdf.
  26. 26. Connell R.W. Gender and power: Society, the person and sexual politics. - Cambridge: Polity, 1987.
  27. 27. Connell R.W. Masculinities. - Los-Angeles: Berkeley, 1995.
  28. 28. Diener E., Suh E.M. National Differences in Subjective Well-Being. / WellBeing: The Foundations of Hedonic Psychology. - New York: Russell Sage, 1999. – 434-450 p.
  29. 29. Easterlin R.A. Does Economic Growth Improve the Human Lot? Some Empirical Evidence. / In: David. P.A. and Reder, M.W., Eds., Nations and Households in Economic Growth. - New York: Academic Press, 1974. – 89-125 p.
  30. 30. Ess-2018. [Электронный ресурс]. URL: http://www.ess-ru.ru (дата обращения: 27.10.2022).
  31. 31. Gatskova K., Karabchuk T., Kazuhiro K., Skoglund E. Gendering Post-soviet space: Demography, Labor Market and Values in Empirical Research. - Singapore: Springer, 2021.
  32. 32. Lun V.MC., Bond M.H. Achieving Subjective Well-Being Around the World: The Moderating Influence of Gender, Age and National Goals for Socializing Children // Journal of Happiness Studies. – 2016. – № 17. – p. 587-608. – doi: 10.1007/s10902-015-9614-z.
  33. 33. Raguz M. Masculinity and Femininity: An Empirical Definition. Nijmegen. - 1991
  34. 34. Schwartz S.H., Bilsky W. Toward a theory of the universal content and structure of values: Extensions and cross-cultural replications // Journal of Personality and Social Psychology. – 1990. – p. 878-891. – doi: 10.1037/0022-3514.58.5.878.
  35. 35. Schwartz S.H., Rubel T. Sex differences in value priorities: Cross-cultural and multi-method studies // Journal of Personality and Social Psychology. – 2005. – № 6. – p. 1010-1028. – doi: 10.1037/0022-3514.89.6.1010.
  36. 36. Schwartz S.H., Rubel-Lifschitz T. Cross-National Variation in the Size of Sex Differences in Values: Effects of Gender Equality // Journal of Personality and Social Psychology. – 2009. – № 1. – p. 171-185. – doi: 10.1037/a0015546.
  37. 37. Scott J.W. Gender: a Useful Category of Historical Analysis // American Historical Review. – 1986. – № 5. – p. 1053-1075.
  38. 38. Vinacke E. Stereotypes as Social Concepts // Journal of Social Psychology. – 1957. – № 2. – p. 222-249. – doi: 10.1080/00224545.1957.9714322.
  39. 39. Women, business, and the law 2019: a decade of reform. International Bank for Reconstruction and Development. [Электронный ресурс]. URL: https://openknowledge.worldbank.org/bitstream/handle/10986/31327/WBL2019.pdf (дата обращения: 20.11.2022).
  40. 40. Tierney H. Women’s Studies Encyclopedia. - N.Y.: Peter Bedrick Books, 1991. – 157 p.

Дополнительные файлы

Доп. файлы
Действие
1. JATS XML
Скачать

© Щетинина Д.П., Скачкова Л.С., 2023

Данный сайт использует cookie-файлы

Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie, которые обеспечивают правильную работу сайта.

О куки-файлах