МОДЕЛЬ ПОДДЕРЖКИ ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ ПО ФОРМИРОВАНИЮ И РАЗВИТИЮ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОГО КАПИТАЛА ЦИФРОВОГО ПРЕДПРИЯТИЯ

При стремительном росте цифровизации одной из ключевых проблем адаптации предприятий к новым реалиям является необходимость трансформации подходов к формированию и развитию интеллектуального капитала на базе разработанных методов и моделей оценки. В статье поставлены и решены следующие задачи: 1) выявлены структурные единицы модели прогнозирования, такие как: моделирование объекта, системное описание объекта, цель моделирования и принципы моделирования с использованием PF; 2) определены условия применения теории производственных функций для цифрового предприятия, 3) обосновано применение теории производственных функций для моделирования деятельности цифрового предприятия; 4) разработана модель принятия решений по формированию и развитию интеллектуального капитала цифрового предприятия с позиции моделирования производственной функции. Материалы и Методы. В статье использованы материалы научно-исследовательской работы по гранту РФФИ №19-010-00698 на тему: «Развитие теории интеллектуального капитала и методов его оценки в условиях цифровизации экономики». При моделирование конкретной производственной функции использован аппарат эконометрического моделирования. Для реализации сценарного подхода применяется метод экспертных оценок. Результаты. Предприятиям необходимо определить методы и формы управления персоналом, которые позволят мотивировать сотрудников в соответствии с новыми требованиями рынка. Разработан новый подход к моделированию распределения инвестиций между интеллектуальным капиталом и сферу НИОКР. Предложена модель формирования оптимальной стратегии эффективного управления интеллектуальным капиталом цифрового предприятия. Итогом является выработка непосредственных рекомендаций стратегического управления предприятием. Выводы. Для цифрового предприятия приоритетным направлением повышения эффективности является не только рост инвестиций в исследования и разработки, но и улучшение качества структуры интеллектуального капитала. Повышение квалификации, уровня мотивации сотрудников цифрового предприятия является наилучшей стратегией в управленческих решениях.

интеллектуальный капитал, цифровая экономика, цифровое предприятие, инвестиции, управление эффективностью, производственная функция