Поиск

Цифровизация кадрового делопроизводства в общей системе документационного обеспечения управления

Балганова Е.В.

(Rus)

История становления и перспективы развития процессного управления организацией

Наугольнова И.А.

(Rus)

От классической школы к Менеджменту 4.0: эволюция идей основных школ управленческой мысли на пути к четвертой промышленной революции

Палилов Ф.Б.,

(Rus)

Инновационные технологии в управлении персоналом: опыт применения

Носырева И.Г., Белобородова Н.А.

(Rus)

Формирование и развитие культуры управления рисками

Никитин В.Н., Благодатский П.В., Крючкова А.С., Косова А.В.

(Rus)

Повышение эффективности управления персоналом в условиях неопределенности внешней среды

Костин К.Б., Мамедова Л.Э., Ленская В.А.

(Rus)

Сравнительный анализ актуальных методологий проектного управления

Мерзликин С.С.

(Rus)

Методологические основы цифрового менеджмента

Калязина Е.Г.

(Rus)

Управление и менеджмент: определение содержательных различий. Почему это важно для России сегодня?

Кулапов М.Н., Одегов Ю.Г., Петренко Е.С., Канукоев А.С.

(Rus)

Внедрение системы экологического менеджмента в высшем учебном заведении

Антонов А.В.

(Rus)

Мониторинг и оценка результативности кадровых процессов государственных органов в условиях внедрения стандартов клиентоцентричности

Сладкова Н.М., Воскресенская О.А.

(Rus)

Теоретические аспекты реализации бережливого управления в системе региональной власти

Умалатов Р.С.

(Rus)

Аналитическая основа, критерии и алгоритм выбора иностранного аутсорсингового партнера

Морозова П.А.

(Rus)

Управление операционной деятельностью: опыт, тенденции, перспективы

Фоменко Н.М., Плескевич В.Б.

(Rus)

Ценностные ориентиры корпоративной культуры как инструмент HR-менеджмента

Калошина Т.Ю., Бельская Ю.В.

(Rus)

Развитие содержания категории «цифровой» в контексте современного менеджмента

Перепелица Л.А.

(Rus)

Гармоничное управление проектами в зависимости от уровня зрелости организации в условиях цифровизации

Мошарова П.С., Островская Н.В.

(Rus)

Система электронного документооборота как «кровеносная система» цифровой экосистемы университета, или как боязнь неопределенности препятствует развитию

Санников Д.В., Ширинкина Е.В.

(Rus)

Совершенствование управления устойчивым развитием бизнеса в России на основе принципов социальной и экологической ответственности с помощью ESG-менеджмента

Морозова И.А., Сметанина А.И., Сметанин А.С.

(Rus)

Совершенствование организационно-экономического механизма управления в телеиндустрии

Фомина А.Н.

(Rus)

«Цифровая благодарность» как инструмент повышения мотивации членов распределенных команд

Гайнанов Р.Ш., Гайнанова Р.И., Иванова А.В., Кузина А.А.

(Rus)

Трансформация запросов бизнеса к качествам и навыкам управленцев в условиях глобальных вызовов

Гаврилина О.П., Шальнова О.А.

(Rus)

Роль корпоративной культуры в системе эффективного управления гостиничной организацией

Ошкордина А.А., Радыгина Е.Г., Лебедева С.А.

(Rus)

Управление работой распределенных IT-команд: современное состояние и тенденции развития

Бородин Г.В., Петренко Е.С.

(Rus)

Совершенствование управления организацией досуговой деятельности детей и подростков как инструмент повышения качества жизни населения региона (на примере Липецкой области)

Бизин С.В.

(Rus)

Развитие и тенденции цифровизации управления бизнес-процессами

Лю Я.

(Rus)

Новые подходы к управлению персоналом в системе потребительской кооперации

Сочнева Е.Н., Малимонов И.В., Зябликов Д.В., Старова О.В.

(Rus)

Критерии оценки эффективности работы команды в системе продаж

Гусев Я.Н.

(Rus)

Проблематика управления кадровым обеспечением системы здравоохранения региона

Бизин С.В.

(Rus)

Методические аспекты оценки уровня внутрифирменного доверия

Пашук Н.Р., Садовская Л.Е.

(Rus)

Управление торгово-производственными организациями в условиях турбулентной экономики

Мартыненко О.Е., Разумова Ю.В.

(Rus)

Коммуникации в организации: подходы к пониманию, принципы и барьеры

Бородин Г.В., Петренко Е.С.

(Rus)

Особенности управления персоналом в региональных проектах

Легостаева С.А., Задоренко И.О.

(Rus)

Системный анализ типологий организационной культуры

Зябриков В.В., Шевазуцкий И.Р.

(Rus)

Варианты лидерства в различных физкультурно-спортивных организациях

Ащеулов А.В., Туманян К.В., Лукьяненко О.В.

(Rus)

Актуальные проблемы управления группами компаний

Репичев А.И., Солодкин В.В.

(Rus)

Концепция жизненного цикла работника в системе управления вознаграждением персонала

Садиков И.М., Сунгатуллина Л.Б.

(Rus)

Организационно-деятельностная игра как инструмент проектного управления при реализации стратегии цифровой трансформации университета

Санников Д.В., Ширинкина Е.В.

(Rus)

Стресс-тестирование как инструмент управления кризисными ситуациями в организациях

Девяткин О.В.

(Rus)

Анализ проблем кадрового обеспечения цифровой экономики и определение путей их решения

Кураян К.А.

(Rus)

Проектирование виртуальной академической мобильности высшего образования: специфика, риски и возможности развития

Гагарина И.Ю., Куликова О.М., Лисович И.И.

(Rus)

Управление развитием компетенций менеджеров

Хайрулина Л.Р.

(Rus)

Ключевые элементы управления талантами в организациях Приморского края

Вертинова А.А., Фокина В.К.

(Rus)

Совершенствование измерения и оценки человеческого капитала как фактора развития организации

Карташова Л.В., Савочкин А.В.

(Rus)

Лидерство в организации, методы и инструменты эффективной системы управления персоналом

Киященко Т.А., Логвинова И.К.

(Rus)

Управление талантами внешнеторговых компаний в условиях цифровой трансформации: новый контекст или смена парадигмы

Виттенбек Н.В.

(Rus)

Модель эффективного лидера в муниципальном управлении

Сизганова Е.Ю., Кайдашова А.К., Ашин А.А.

(Rus)